结合农村党员队伍实际情况，通道县大高坪苗族乡根据党员个性需求、工作地点、生活技能等，进一步强化农村党员教育管理，多维度全方位培育农村党员，最大限度激发党员内生动力，为农村基层党组织“强筋健骨”。

以真情凝聚党员向心力。教育培训聚人心。紧扣新时代农村党员教育培训目标任务，紧密结合农村基层实际，突出党员思政教育，着力提升思想理论水平，坚定不移听党话、感党恩、跟党走。依托乡党校平台，定期开办专题党课，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育摆在党员教育培训最突出位置，分批组织全乡党员学习党的二十届三中全会精神，教育引导农村党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，永葆农村党员先进性、纯洁性。送教上门解疑惑。组织开展党员大走访活动，乡党委班子成员带队逐村走访农村党员，面对面、心贴心，话家常、聊近况、谈发展，发放《党的二十届三中全会〈决定〉学习辅导百问》《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等书籍，并耐心进行解读答疑。针对在外务工的流动党员，开设网上课堂，不定期组织学习研讨，把党的最新理论、最新精神、最新政策第一时间传达到每一名党员。关爱关怀暖人心。开展“党员有困难、组织来帮忙”行动，对所有党员家庭情况进行大摸底、大排查，详细掌握每位党员思想动态、生产状况、生活困难等各方面情况，今年以来，走访慰问困难党员20多名，帮助解决困难37件，进一步激发农村党员干事创业动力。

以真抓强化党员担当力。挖掘“金点子”。坚持听民声，集民智，聚民心，办实事，要求党员在乡村建设中打头阵、当先锋，利用召开党员大会、上党课的契机，集中向党员发放乡村发展建议表，广泛征集基层党建、产业发展、社会治理等各方面意见建议。截止目前，收集到各类意见建议158条，其中受到党员群众热切关注的6个建议，被纳入全乡经济社会发展规划。开出“好方子”。为每位党员精准“画像”，通过民主评议、群众投票等方式，对全乡农村党员进行综合能力素质评判，把能力突出、作风过硬的农村党员纳入村“两委”领导班子后备人选，有针对性地跟踪考察培养。对思想漂浮、表现消极的党员，强化思政教育，督促其端正心态，主动参加党组织活动。督促“亮牌子”。鼓励党员争当“片长、组长、邻长”，积极参加村级事务，主动协助村里宣传医疗、养老保险政策，帮助登记种粮田亩、调解邻里纠纷、消防安全巡护等，引导农村党员以党员个人带动党员家庭，以党员家庭户带动广大群众，共同建设幸福美好家园。

以真干提升党员引领力。让党员有位。坚持推动农村党员对号入座、各尽其才。督促在职党员履岗尽责、带头示范，把示范引领、默默奉献、修身律己作为自觉追求。按照“按需设岗、以岗定责、责任到人”的原则，给无职党员科学设立政策宣传、文明新风、社会治安等岗位，做到人岗相适。引导流动党员反哺家乡、建设家乡，推动年老体弱党员传承帮带、发挥余热。让党员有为。突出党员先锋模范作用，公开晾晒干事成绩单，将党员服务事项在村级党务公开栏、村级微信群进行公开公示，形成“安排党员干”为“党员主动干”的浓厚氛围。今年以来，农村党员开展志愿服务活动5200余次，为群众办实事1000多件。让党员有责。探索建立“定期评岗、动态管理、奖惩并举”的农村党员管理机制，结合党员积分制管理，建立承诺考核机制，每季度召开党员大会对所辖党员履行岗位职责情况进行综合评定，把农村党员工作实绩作为年度民主评议党员的主要依据，对发挥作用好、履职表现优秀的农村党员予以表扬，把思想素质好、工作能力强的岗位模范带头人列为村级后备人选重点培养，进一步激发农村党员队伍的战斗力和凝聚力。